給与水準や業界の体質、仕事の過酷さや今後のキャリアのためになど、さまざまな理由で建設業界からの転職を検討しているという方は少なくないかと思います。
ただ、転職を成功させるには情報のリサーチなどの準備が必要不可欠。
準備せずに転職に踏み切ってしまうと、またすぐに転職先を探すなど後悔するような結果になってしまいかねません。
この記事では、建設業界から転職する際の注意点や転職を成功させるコツ、建設業界からの転職におすすめの業種や職種などについて解説していきます。
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目次
建設業から転職する3つのメリット
建設業から転職することで期待できるようになる主なメリットとしては、以下の3点があげられます。
- 人間関係や労働環境のストレスから開放される
- プライベートな時間を確保できるようになる
- 収入が上がる可能性がある
それぞれのメリットについて詳しく解説していきます。
人間関係や労働環境のストレスから解放される
建設業界は職人など昔気質な人が多く、円滑な人間関係を構築するためのハードルが高い業界です。
実際、人間関係に悩んで辞める人も少なくありません。
また、空調がなかったり、ちょっとしたミスが大きな事故につながりかねないなど労働環境が過酷という特徴がありますが、建設業から転職することで人間関係や労働環境などのストレスから開放されるようになります。
建設業界特有の人間関係の問題や労働環境に関するストレスで悩んでいる方にとっては大きなメリットだと言えるでしょう。
プライベートな時間を確保できるようになる
建設業界は残業や休日出勤など、慢性的な長時間労働の解消が長年の課題となっているような業界です。
作業の遅れや天候の影響などによってスケジュールが押してくると毎日のように残業が続きますし、休日出勤によってほとんどまともに休みが取れないような現場も少なくありません。
施工管理や現場監督などは特にその傾向が顕著で、現場での作業が終わった後で書類を作成しなければならないこともあります。
長時間労働や休日出勤によってプライベートな時間をまともに確保できていない方の場合、転職して建設業界を離れることでプライベートの時間を充実させられるようになり、仕事とプライベートの両方をより楽しめるようになります。
収入が上がる可能性がある
建設業の中にはスーパーゼネコンなど給与水準の高い会社がありますが、売上規模の小さな会社だと給与水準はそれほど高くありません。
むしろ全体の平均値より年収が低い会社も少なくありませんし、会社によってはサービス残業を強いられることもあります。
そのため、「給料が低い」「割に合わない」と感じている方も少なくありませんが、待遇の良い会社に転職することで収入が上がり、そういった不満が解消される可能性があります。
よくある建設業から転職する理由
建設業から転職したいと思う理由はどのようなところにあるのでしょうか。
よくある建設業からの転職理由は以下の通りです。
- キャリアアップのため
- 労働環境のいい職場に移りたい
- 業務内容が思っていたものと違った
- 労働時間が長く待遇にも不満があった
それぞれ詳しく見ていきましょう。
キャリアアップのため
自身のキャリアアップのために転職したいと考える人は多いもの。
これまでの経験や身につけたスキルを活かし、より高いステージで活躍するための転職です。
小規模の建設会社で経験を積んで、より規模の大きな現場で活躍したいと大手に転職するという人は意外と多いのです。
労働環境のいい職場に移りたい
建設業は屋外での作業が多く、過酷な労働環境で働かなければなりません。また、悪天候でも無理やり働かされたりサービス残業が当たり前だったりと、労働環境がいいとは言えないような会社も多いのです。
そんな労働環境が辛く、「転職したい」と思う理由のひとつになっているようです。
業務内容が思っていたものと違った
入社時に聞かされていた業務内容と全く違う業務を担当させられることは、建設業でなくともよくあること。業務内容のミスマッチは、転職を考える大きな理由になります。
施工管理として採用されたはずが、実際は現場での作業がメインの業務だったなんてこともあるようです。
労働時間が長く待遇にも不満があった
建設業では、工事が遅れても納期には必ず間に合わせなければならないため、長時間労働や休日出勤が常態化していることも少なくありません。プライベートの時間を大切にしたいと考える人にとってはストレスがたまることも多いでしょう。
さらに、頑張って働いているのに、その働きを正当に評価してもらえなかったり、満足いく給料がもらえなかったりといった、待遇面での不満を感じる人も。
労働時間の長さや待遇面での不満は、建設業界からの転職を考える大きな理由となっています。
建設業から転職する前に考えておくべき注意点
建設業から転職するとさまざまなメリットが期待できるようになりますが、いくつか注意が必要なポイントもあります。
転職する前に考えておくべき主な注意点としては、以下の4点があげられます。
- これまでのスキルを活かせなくなる
- 収入が下がる可能性がある
- 転職先が探しにくい可能性がある
- 新しい仕事に適応できない可能性がある
それぞれ詳しく解説していきます。
これまでのスキルを活かせなくなる
建設業は専門的なスキルが活かせる業界です。
実際、さまざまなスキルを身につけて建設業界で活躍している方も少なくないかと思いますが、建設業界から転職することでそれらのスキルを活かして働くことができなくなる可能性があります。
また、業界を離れるということはこれまで築いてきた建設業界でのキャリアが途絶えてしまうことになる点にも注意が必要です。
収入が下がる可能性がある
建設業界からの転職のメリットの一つとして収入が上がる可能性がある点をあげさせてもらいましたが、転職する会社によっては逆に収入が下がってしまう可能性があるため注意しなければいけません。
収入が変化する度合いによってはこれまでの生活水準を保てなくなってしまう可能性もあります。
転職先が探しにくい可能性がある
先ほど紹介した建設業界からの転職によって得られる3つのメリットは、あくまでも転職できたときのメリットでしかありません。
スキルや年齢によっては転職先がなかなか決まらない可能性もあります。
未経験でも積極的に採用してくれる会社もありますが、業界や業種、職種によっては未経験での応募が難しいケースもあるため注意が必要です。
新しい仕事に適応できない可能性がある
建設業界とまったく異なる業界に転職した場合、新しい仕事に適応できるようになるまでに時間がかかってしまう可能性もあります。
建設業界も大変な業界ではありますが、転職先の業界や業種、職種にもならではの大変な部分があり、そこに順応できるようになるまでには時間がかかるという点にも注意しておくようにしましょう。
建設業から転職する際に準備しておきたいこと
建設業から転職をしようと思ったら、まずは念入りな準備が欠かせません。
建設業から転職する際に準備しておきたいことは主に以下の2つです。
- 自己分析をする
- 転職先についての譲れない条件を整理しておく
それぞれ詳しく見ていきましょう。
自己分析をする
転職活動において、自己分析はとても大切です。まずはこれまでの経験やスキルを再確認しましょう。
さらに、自分が転職先に求めているものや、自分の強みがどこにあるのかを明確にしておくことで、どのような企業に転職すればいいかが見えてきます。
これまでの経験を踏まえたうえで、これからどのようなキャリアを築いていきたいのかを明確にすることで、転職活動が始めやすくなるでしょう。
転職先についての譲れない条件を整理しておく
転職を成功させるために大切なことは、譲れない条件を明確にしておくこと。職種や給与、勤務地、休日など、どのような待遇や職種で働きたいのかを整理しておきましょう。具体的な希望を明確にしておくことで、転職活動がスムーズに進められます。
【年齢別】建設業からの転職で考えるべきこと
建設業界からの転職では、年齢によって考えるべきことが変わるため、その点についてもしっかりと認識しておかなくてはいけません。
例えば、20代は若さが強みになるため、これまでのキャリアよりもやる気や将来性などが重視される傾向があります。
転職先の会社でどういったことがしたいのか、今後のキャリアをどう考えているのかなどをアピールするのがおすすめです。
一方、30代からの転職では、やる気や将来性ではなく、これまで歩んできたキャリアや経験、スキルなどが重要視される傾向があります。
アピールするべきポイントも20代とは異なり、その会社にどう貢献できるかをアピールする必要があります。
建設業からの転職でおすすめの業種・職種
建設業を辞めて他の業界に転職したいと考えているものの、具体的な転職先が決まっていないという場合は、建設業からの転職におすすめの業種や職種に関する情報を集め、参考にしながら転職先を考えるのがおすすめです。
建設業の経験を活かせる転職先と未経験でもチャレンジできる転職先の2つに分け、おすすめの業種や職種を紹介していきます。
建設業の経験を活かせる転職先
建設業の経験を活かせる転職先としては、以下の3つがあげられます。
- デベロッパー
- 製造業
- ビルメンテナンス
地域の再開発や商業施設など建物の企画・開発を行うデベロッパーは、建設業界での経験を活かせる代表的な転職先の一つです。
採用に関しても建設業界出身であることが活きてくるのでおすすめです。
CADに関する知識やスキルがある人には、その知識やスキルを活かせる製造業もおすすめだと言えます。
また、施工業務があるわけではありませんが、建物の保守管理を行うビルメンテナンスの会社もうってつけの転職先だと言えるでしょう。
未経験でもチャレンジできる転職先
建設業界での経験を活かせるわけではないものの、未経験からでも比較的チャレンジしやすい転職先としては、以下の3つがあげられます。
- IT・Web業界
- インフラ業界
- 公務員
- 営業職
IT・Web業界は年々需要の高まっている業界で人材不足の状態が続いており、未経験の人材を積極的に採用している代表的な業界です。
採用倍率が高く競争が激しいというデメリットこそありますが、電力や水道、ガス、通信インフラなどを取り扱うインフラ業界もおすすめだと言えるでしょう。
また、おすすめの職種としては公務員や営業職もあげられます。
公務員は土木や建築に関する部署があるため建設業界出身ということが有利に働く可能性があります。
また、さまざまな職人や業者と円滑にコミュニケーションを図れるコミュニケーション能力の高さは営業職で活きてくるはずです。
建設業からの転職の進め方
実際に建設業から転職するなら、以下のステップで進めていきましょう。
- 転職エージェントに登録
- 自己分析
- 応募書類作成・求人に応募
- 面接
- 退職準備
それぞれのステップを順に解説していきます。
1.転職エージェントに登録
転職を考え始めたら、まずは転職エージェントに登録しましょう。
転職エージェントに登録しておくことで、どのような求人があるのかを知ったり、企業からのスカウトを受けたりできます。
また、専門のアドバイザーから転職のアドバイスをもらえることも。思わぬ優良求人に出会える可能性が高まります。
2.自己分析
転職エージェントに登録したら、次は自己分析です。
建設業での経験やスキル、資格などといった、自分のストロングポイントを明確にしておきましょう。
また、この段階で希望する職種への志望動機などについても考えておくと、この後のステップがスムーズに進められます。
3.応募書類作成・求人に応募
自己分析の結果をもとに、応募書類の作成を始めましょう。これまでの経験やスキル、特技などをアピールできる内容にまとめます。
応募書類ができたら、早速気になる求人に応募していきましょう。
4.面接
書類審査が通過したら、いよいよ面接が始まります。
面接では、転職の動機やその会社を志望した理由、これまでの経験などさまざまな質問がされます。
質問に対して適切に答えられるように、事前にしっかりシュミレーションをしておくといいでしょう。
転職エージェントでは、面接対策などをしてくれることもあるので、積極的に利用することをおすすめします。
5.退職準備
面接を経て、企業から内定をもらうことができたら、現職の退職準備を始めます。退職希望日の1ヶ月前を目安に、職場に退職の意思を伝えましょう。
退職のための手続きや、後任者への引き継ぎも丁寧におこないましょう。
建設業からの転職を成功させる4つのコツ
建設業からの転職を成功させる上で押さえておきたいのが、転職を成功させるコツについて。
しっかり押さえておきたいコツとしては、以下の4点があげられます。
- 建設業での経験との親和性を考える
- 複数の転職エージェントを使用して幅広く情報収集する
- 他業種への転職でも建設専門エージェントを利用する
- 工期を考慮せず潔く仕事を辞める
それぞれのコツについて詳しく解説していきます。
建設業での経験との親和性を考える
年収が下がってしまうのを避けたいのであれば、建設業界での経験や知識、スキルを活かせる親和性の高い転職先に転職するようにしましょう。
紹介してきたとおり未経験からでも挑戦できる業界や業種もありますが、その場合は年収が下がってしまう可能性があります。
何よりこれまで培ってきたスキルや経験を活かせないのはもったいないので、なるべく親和性の高い業界や業種への転職を検討してみてください。
複数の転職エージェントを使用し幅広く情報収集する
建設業界からの転職をサポートしてくれる転職エージェントですが、転職エージェントを活用しながら転職活動に取り組む際は、なるべく複数のサービスを使用し、幅広く情報収集するようにしましょう。
転職エージェントはそれぞれ掲載されている求人が異なりますし、サービスとしての強みが異なります。
また、さまざまな業界の求人を取り扱っている総合型のサービスもあれば、特定の業界の求人のみを取り扱っている特化型のサービスもあるので、それらをバランスよく利用するのがおすすめです。
転職活動では情報をどれだけ集められるかが重要になってくるので、ひとつのサービスにこだわらず、最低でも2つ以上の転職エージェントを活用しながら取り組むようにしましょう。
他業種への転職でも建設専門エージェントを利用する
建設業界から他業種へ転職する場合、さまざまな業種の求人を取り扱っている転職サービスや他業種の転職に強い転職サービスを活用するべきだと考えてしまいがちですが、建設業界から他業種に転職するときこそ建設専門の転職エージェントに任せるべきです。
建設専門の転職エージェントは建設業界で培った知識やスキルへの理解が深いので、最適な求人を紹介してもらえる可能性が高いという強みがあります。
トントンには建設業界で培った知識やスキル、経験を活かせる求人が豊富に掲載されていて、専門のアドバイザーにサポートしてもらいながら転職活動に取り組めるようになっているので、ぜひチェックしてみてください。
工期を考慮せずに潔く仕事を辞める
建設業を辞めて転職することを決めたら、今の現場の工期を考慮せず、潔く仕事を辞めることも重要になってきます。
工期を気にしているとなかなか辞めることができず、転職したいけど転職できないという状況がズルズルと続いてしまう可能性があります。
「まわりに迷惑をかけてしまうのではないか」と考えてしまうのもわかりますが、そうなるといつまで経っても辞められなくなってしまうので、辞めると決めたら工期を気にせず辞めるようにしましょう。
建設業から転職した人の声を紹介
最後に、実際に建設業から転職した人の声をいくつか紹介していきます。
建設業から製造業に転職したメリット7選
①平穏②健康感③家族で晩ご飯④言葉遣いが丁寧⑤働き方改革が施行⑥質問して怒られない⑦ブログとTwitterができる
もっとあります
引用元：X
設備設計事務所から小さなサブコンに転職したけど、むかーしむかし工事現場を見てワクワクしてた子供の頃を思い出したし、『建設業』やってるって感じがするので楽しいですよ。
引用元：X
建設業から製造業に転職したデメリット7選
①単調②村社会③残業規制④技能も必要⑤設備トラブル⑥客が見えない（BtoB）⑦20代には物足りない
もっとあります。
引用元：X
私が転職した理由。
・休みがない（土日祝日がない。）下手すると連続2ヶ月とか普通。
・転職先がホワイト（年収アップ・休み・手当）
・現場の人間関係
・朝早く夜遅い。
・建設業は40代、50代のときの年収が、伸びが悪い会社が多い（＝現場は20代30代は残業混みで多い）
引用元：X
まとめ
転職業界からの転職を検討している方の中には「本当に転職できるのかな…？」と不安になっている方もいるかと思いますが、しっかりと準備してのぞめば転職できますし、満足のできる結果につながるはずです。
今回紹介した注意点に注意しつつ、おすすめの業種や職種の情報を元に転職を成功させるためのコツを意識しながら転職活動を行えばきっと上手くいくはずなので、ぜひ参考にしながら取り組んでみてください。
