土木施工管理の正社員の残業少なめの転職求人情報
現在の検索条件
【土木施工管理】
【正社員】
【残業少なめ】
求人数1件
平均月収 35万円
建築業界平均月収+12万円
-
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 土木施工管理
- 給与
- 350,000円 〜 500,000円
- 勤務エリア
- 埼玉県 川越市
- 最寄り駅
- ■東武東上線、JR埼京線・川越線「川越駅」からバスで15分 ■西武線「本川越駅」からバスで13分
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 自動車通勤OK
- 固定給21万~30万
- 固定給31万~40万
- U・Iターン支援あり
- 退職金制度
- 社会人経験10年以上歓迎
- 5日以上の連続休暇OK
- 残業少なめ
- 育休・産休
- 土木施工管理
業務概要
道路、橋梁、河川、駅前の再開発など、川越市をはじめとした埼玉県内の官公庁案件をご担当いただきます。
※川越駅西口周辺や「小江戸」エリアの道路なども当社が手がけています!
【 現場は全て車で1時間以内 】
現場は100%埼玉県内。選りすぐりの案件のみを獲得し、移動の負担を最小限に抑えています
【 元請だからこその進めやすさ 】
元請として土木工事を請け負っているため、細かい工程調整などは自分たちで行うことができます。
【 一人ひとりの「考え」を大切に 】
資材の選定や工法などは、一人ひとりの施工管理の裁量次第です。たとえば最近では、道路工事で「水はけがいい新資材を見つけたから使ってみたい!」といった考えを取り入れた実績があります。「もっとこうしたい!」という意見は積極的に取り入れています。求める人物像
【学歴不問】1級または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ◎U・Iターン希望者歓迎
<必須条件>
1級または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
<こんな方にぴったりです>
・ライフイベントによって、働き方を変えたいと思っている方
・全国出張や現場常駐のない施工管理として働きたい方
・残業時間を抑えて、ワークライフバランスを整えたい方
・ICT施工について学んでいきたい方
◎社会人経験10年以上の方歓迎担当からのオススメのポイント!
埼玉県プラチナに認定!「多様な働き方実践企業」です!育児・介護休業法に則り各種制度を完備した上で、会社独自の取組みも行なうなど、社員が安心して子育てや看護、介護と仕事を両立できる環境づくりを進めています。育児休業制度、介護休業・休暇制度に加え、子の看護休暇制度、時間単位の有給休暇も可能です。
★育児・介護休業取得実績あり。復職率は100%です!
1-1件を表示