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静岡県の建築業界の転職・求人・中途採用情報

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【静岡県】

求人数123

平均月収 30万円

年収換算 360万円(+ボーナス)

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静岡県

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静岡県の建築求人市場における特徴

静岡県の建設業社数は、18,591社あり、人口10万人あたりの数は、501.78社となっています。
就業者数は、147,000人となっていて、全国10位です。平均年収については、4,646,100円で、全国で8位となっています。
また、公共事業費は3,089億円で、人口一人当たりの費用だと8.24万円と、全国25位の水準になっています。

※こちらのデータは総務省統計局の過去データ、厚生労働省の賃金構造基本統計調査などの過去データを元に参照しておりますが、
現時点での正確性などを保障できるものではございませんので予めご了承ください。

静岡県の建築求人の平均月収

静岡県の平均月収は東海エリアの中では、2位に位置する304915円です。

静岡県の建築求人の特徴別求人数

静岡県の特徴別求人数は下記のようになっており、「月8日以上休み」の求人が多いのが特徴です。
2番目に多いのは「残業手当あり」、3番目は「社会保険完備」となっております。

静岡県の未経験者歓迎求人の割合

静岡県の求人件数は123件あり、未経験求人数は103件(83.7%)となっております。
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よくある質問

  • Q.

    静岡県の建築業界の平均給与はどれくらい?

    A

    静岡県の平均給与は30万円です。

  • Q.

    静岡県の建築・施工管理求人で人気のある職種は何ですか?

    A

    静岡県には、建築施工管理35件、建築設計35件、営業職33件などがあります。

  • Q.

    静岡県の建築・施工管理求人は何件ありますか?

    A

    静岡県の建築・施工管理求人は123件掲載されています。

  • Q.

    静岡県で一番高い月給はいくらですか?

    A

    静岡県で一番高い月給は60万円です。

  • Q.

    静岡県の建築・施工管理求人で多い雇用形態は何ですか?

    A

    静岡県の雇用形態は、正社員122件、契約社員1件です。

  • Q.

    静岡県の建築・施工管理求人で退職金制度がある求人は何件ありますか?

    A

    静岡県で退職金制度ありは104件掲載されています。

  • Q.

    静岡県の建築・施工管理求人で残業手当がでる求人はありますか?

    A

    静岡県で残業手当ありは113件掲載されています。

  • Q.

    静岡県の30代後半でも応募可能な求人はどれくらいありますか?

    A

    静岡県で社会人経験10年以上歓迎の求人は109件あります。

  • Q.

    静岡県で大手の建築・施工管理求人はどれくらいありますか?

    A

    静岡県には、上場企業の求人が106件あります。

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