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学歴不問の設備保守管理の建築・施工管理業界の転職求人情報

現在の検索条件

【学歴不問】 【設備保守管理】

求人数2

平均月収 26万円

建築業界平均月収+3万円

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時給

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  • 雇用形態
    正社員
    職種
    建築施工管理
    給与
    236,000円 〜
    勤務エリア
    東京都 渋谷区
    最寄り駅
    「代官山」駅から徒歩5分 「恵比寿」駅から徒歩6分 「渋谷」駅から徒歩9分
    • 職種未経験者歓迎
    • 転勤なし
    • 学歴不問
    • 新卒・第二新卒活躍
    • 資格取得制度あり
    • 20代活躍
    • 30代活躍
    • 40代活躍
    • 建築施工管理
    • 土木施工管理
    • 業種未経験歓迎
    • 社会人経験10年以上歓迎
    • 土木
    • 昇給あり
    • 社会保険完備
    • 1級建築士
    • 1級建築施工管理技士
    • 1級建築施工管理技士補
    • 1級造園施工管理技士
    • 2級建築士
    • 2級建築施工管理技士
    • 2級建築施工管理技士補
    • マンション管理士
    • 監理技術者
    • 技術士
    • 技術士補
    • 建築CAD検定
    • 建築積算士
    • 有資格者優遇
    • 資格不問
    • 新築
    • 鉄筋コンクリート造(RC)
    • ビル
    • マンション
    • 設備保守管理
    • 安全管理
    • 写真管理
    • 品質管理
    • 公共工事
    • 新築工事
    • ゼネコン・サブコン取引
    • 工程管理

    業務概要

    主にRC造マンションの施工管理業務(品質・安全・原価・工程の管理)
    ●書類の整理
    ●工事経過の写真撮影
    ●申請書・図面等の作成
    ●工事進捗の確認・報告など

    求める人物像

    20・30代が活躍中

    ★未経験・第二新卒・経験者歓迎!完全人物重視の採用です

    ◎資格取得支援充実!専門性を磨きたい方はぜひご応募ください!

    担当からのオススメのポイント!

    ★採用では人物面・意欲を重視

    「未経験から手に職をつけたい」
    「専門資格を取得し、将来も長く活躍したい」etc
    ――そんな想いのある方をお待ちしています!

  • 雇用形態
    正社員
    職種
    土木施工管理
    給与
    301,000円 〜 500,000
    勤務エリア
    東京都 板橋区
    最寄り駅
    東武東上線「大山駅」から徒歩3分 東京メトロ都営三田線「板橋区役所前駅」から徒歩10分
    • 残業手当あり
    • 学歴不問
    • 新卒・第二新卒活躍
    • 資格取得制度あり
    • 固定給21万~30万
    • 20代活躍
    • 30代活躍
    • 40代活躍
    • 土木施工管理
    • 退職金制度
    • 社会人経験10年以上歓迎
    • 土木
    • 昇給あり
    • 賞与あり
    • 年齢不問
    • 福利厚生充実
    • 社会保険完備
    • 1級土木施工管理技士
    • 1級土木施工管理技士補
    • 2級土木施工管理技士
    • 2級土木施工管理技士補
    • 鉄道
    • 設備保守管理
    • 安全管理
    • 写真管理
    • 品質管理
    • ゼネコン・サブコン取引
    • 工程管理

    業務概要

    土木工事の施工管理
    大手ゼネコンの一次協力会社として、鉄道補修/耐震補強工事/地下鉄通路構築工事などの鉄道工事を中心に、人々の暮らしを支える工事の現場管理を行います。
    例)
    ・作業工程、手順書の作成
    ・元請けとの作業打ち合わせ
    ・職人や資材の手配
    ・担当現場での採用管理
    ・工事日程の作成など

    求める人物像

    年齢・資格・学歴:不問

    必須項目:普通自動車免許(AT限定可)

    土木一式工事の施工管理経験3年以上。(ただし社会人経験が少ない方(20代)は3年未満も可)

    ※ブランクのある方もOK!現在土木業界を離れていて復帰したい方も歓迎します!

    歓迎:1級もしくは2級土木施工管理技士資格保有者

    転職回数:不問。ただし転職理由が明確で、短期離職を繰り返していない方のみ可。

    担当からのオススメのポイント!

    ★ワークライフバランスを保つ働き方

    ・転勤なし/出張なし/直行直帰の勤務スタイル/残業は月20時間程度/基本土日休み等、自分の時間や家族と過ごす時間を大切に考え、ワークライフバランスを整えていきたいという方には理想的な職場です。

    ・退職金制度や個人型確定拠出年金支援等、様々な取り組みを行い、社員一人一人の生活を大切にしております。

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