東京都の建築業界設立2～10年の転職・求人・中途採用情報
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求人数16件
平均月収 41万円
年収換算 492万円（+ボーナス）
人気のこだわり条件
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担当からのオススメのポイント!
ネオキャリアグループのアウトソーシング業！！大手人材企業のネオキャリアグループの企業様です。
建築、土木、電気、設備（管工事）、設計すべて案件、ポジションを取り揃えております。
20代～50代の方まで募集しています！
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担当からのオススメのポイント!
多種多様なメンバーが団結し、リノベーションを再定義心理的・金銭的なハードルを下げることにより、リノベーションをもっと身近に感じていただくべく社員が一致団結してミッションに奮闘中。
社員はリノベーション業界の経験者だけではなく、飲食店、ウエディングプランナー、電器メーカー、広告代理店など様々なキャリアをもつ多種多様なメンバーが在籍しています。株式会社エーテックのその他の求人
雇用形態 職種 給与 勤務エリア 正社員 現場監督 350,000円 〜 東京都
目黒区詳しく見る 正社員 現場監督 350,000円 〜 東京都
目黒区詳しく見る -
担当からのオススメのポイント!
未経験からも安心～水回りの施工管理～太陽光システムやエコキュートの提案を通じて、実績を築いてきた当社。その顧客基盤を活かして、新事業に着手しています。あなたにはそんな外壁や屋根・水回りのリフォームにおいて、工事の日程管理や品質チェック、時に簡単な施工までお任せ。工具の名前からお教えするので、未経験から活躍できます。
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- その他
- 給与
- 400,000円 〜 800,000円
- 勤務エリア
- 東京都 新宿区
- 最寄り駅
- 東京メトロ丸の内線『西新宿』駅 1番出口 徒歩3分 都営大江戸線『都庁前』駅 A6出口直結
担当からのオススメのポイント!
～利益は最大限、社員に還元～それが当社の理念です！！▽「利益は最大限、社員に還元」「会社と社員を天秤にかけず、無条件に社員をとる」「会社の利益になることでも、それが社員のモチベーション低下に繋がるなら絶対にやらない」それが、代表の揺ぎない信念です。
▽創業以来、3ヵ月に1回、RERISEAWARDという表彰式を開催しています。
「利益は最大限、社員に還元」 還元の仕方は2通りあり、一つ目はシンプルに報酬。成果を上げた分、インセンティブや役職で直接還元していきます。もう一つがRERISE AWARD。3ヵ月の進化と成果に対して、社員が全員から称賛される場があることです。 -
担当からのオススメのポイント!
会社の特徴ひなご社は3期目にて売上170億円を突破している急成長企業です。日本橋を中心に東京23区内において不動産投資に関するコンサルタントサービス事業を展開。土地の仕入れから物件の建設、またその後の運用までワンストップのサービスを強みとし、5年以内の上場を目指して、年間30棟以上の物件開発を目標としています。
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雇用形態 職種 給与 勤務エリア 正社員 現場監督 300,000円 〜 500,000円 東京都
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設計職
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東京都の設立2～10年の未経験者歓迎求人の割合
東京都の設立2～10年の求人件数は16件あり、未経験求人数は3件（18.8%）となっております。
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設立2～10年以外のこだわり条件の平均年収
東京都の建築求人の職種別求人数
東京都の職種別求人数は下記のようになっており、「現場監督」の求人が多いのが特徴です。
2番目に多いのは「その他」、3番目は「営業職」となっております。
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20代後半男性
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トントンのアドバイザー、私の話を聞いてひらめいたみたい。VR技術を使った建築プレゼンのサポート職を紹介されて。今やすっかりハイテク建築事務員です。
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20代前半女性
企業訪問で視野拡大
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毎日のように面接に行くのは大変でしたが、いろんな会社を見て回れるのって、実は楽しかったんです。自分の視野が広がるのを感じられて、それだけでも価値ある経験になりました。
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エージェントさん、私の「やりたいこと」よく聞いてくれて。「じゃあこの会社どう？」って提案してくれた先が、まさに求めてた環境だったんです。もう感激です！
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専門性を深めたい一方で幅広い経験も積みたいと悩んでいた時、担当者が社内ジョブローテーション制度のある企業を提案。両立できています。
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前の職場ではCADオペレーターの評価基準が不明確でしたが、今の会社ではスキルマトリックスが整備され、キャリアパスが見えやすくなりました。
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20代前半男性
正直さが功を奏す
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面接で「この会社の印象は？」って聞かれて、正直に「まだよく分かりません」って答えたんです。その素直さを評価してもらえて、逆に好印象だったみたい。正直が一番ですね。
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新しい会社では、毎月「新しいこと挑戦デー」があるんです。仕事のやり方を自由に変えられる日で、新しいアイデアがどんどん生まれる環境です。
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転職先での新しい技術習得に不安がありましたが、キャリアコンサルタントが手厚い教育制度のある企業を紹介。着実にスキルアップできています。
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