長崎県の現場監督への転職・求人・中途採用情報
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求人数22件
平均月収 31万円
年収換算 372万円（+ボーナス）
人気のこだわり条件
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担当からのオススメのポイント!
充実した研修制度ベテラン講師陣による約2週間の新人導入研修！
未経験でも安心して働けます。
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担当からのオススメのポイント!
インフラ業界で抜群の【安定的業績】当社は、昭和23年の創業以来、プレストレスト・コンクリート（PC）技術を活用した橋りょうの建設を中核事業として、戦後のインフラストラクチャー構築に貢献してまいりました。
近年、その多くの橋りょうやトンネルなどが老朽化し、利便性と安全性の両面で社会問題となっています。そこで、新設や架け替えのPC橋りょうに加え、確実に増加するコンクリート構造物の補修・補強事業に積極的に取組むことで、将来とも技術で社会に貢献していくことを経営方針としています。 -
担当からのオススメのポイント!
独自の技術開発力で大きなシェアを占める2つの事業【システム建築事業】
システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。【立体駐車場事業】
当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。
タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。 -
担当からのオススメのポイント!
業界トップクラスのハウスメーカー当社は業界トップクラスのハウスメーカーです。
経営の軸を商品、技術開発に置き、設立当初から大きな経営資源を現在まで投入し、クオリティは業界内でも認められています。実績としても、省エネ大賞最高賞である経済産業大臣賞を受賞されています。株式会社一条工務店のその他の求人
雇用形態 職種 給与 勤務エリア 正社員 現場監督 227,500円 〜 500,000円 福島県
いわき市詳しく見る 正社員 現場監督 227,500円 〜 500,000円 福島県
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会津若松市詳しく見る -
担当からのオススメのポイント!
質の高い仕事に定評があり同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。
この思想を貫くために、日本の大手総合建設業の中でも非上場で安定した財務基盤を確立しています。
建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に遺るものであり、
単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。
その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。
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働き方を重視
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運営歴・実績を重視
従業員の傾向を重視
求人条件を重視
その他
長崎県の建築求人の平均月収
長崎県の建築求人の特徴別求人数
2番目に多いのは「研修制度充実」、3番目は「残業手当あり」となっております。
現場監督について
現場監督は、建設プロジェクトごとの現場において日々の運営と監督を担当する職業です。プロジェクトの計画に従って作業が正確に実行されることを保証し、安全規則の遵守を確認する立場となります。現場の品質管理や安全管理、工程表の作成やそれに基づいた必要資材の発注など、作業員が安心して効率的に作業を進められるように段取りすることが主な業務です。クライアントや近隣住民との折衝業務も含まれるため、臨機応変に対応できる高い問題解決能力も必要となります。
現場監督として働いている人の傾向
30代後半から50代のベテランが中心で、男性比率が多めです。バイタリティがあってストレス耐性の高い人が多くいます。リーダーシップがあり、臨機応変な対応ができる決断力のある性格の人が向いています。コミュニケーション能力が高く、様々な立場の人と円滑に仕事を進められる調整力も必要です。責任感が強く、仕事に誇りを持つ人に適した職業です。
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現場監督に向いている人の特徴
・リーダーシップと決断力のある人
・体力がありストレス耐性が高い人
・臨機応変に問題を解決できる人 -
現場監督に向いていない人の特徴
・屋外作業や肉体労働が苦手な人
・コミュニケーション能力が低い人
・責任のある立場を好まない人
長崎県の現場監督の人気求人の割合
長崎県の現場監督の建築求人の企業形態別求人数
長崎県における現場監督の有効求人倍率
長崎県の有効求人倍率は2024年8月時点で1.19倍となっており、前月から横ばいで推移しています。特に建築・土木技術者の有効求人倍率は7.18倍と極めて高い水準となっており、建設業界における人材不足が深刻な状況となっています。この状況は、長崎県内の建設現場における人手不足が主な要因となっており、特に現場監督の需要が高まっていることを示しています。
出典サイト長崎県における年間の建築工事数
長崎県の建築工事の状況について、2023年の建築確認件数は新築2,852件、増改築213件の総数3,065件となっており、前年同期と比べると522件減少しています。2024年10月時点での全建築物の着工床面積は54,979㎡となっており、前月から半分以下に減少し、前年同月比でも38.6%少ない状況となっています。
建築工事の内訳を見ると、施工数トップはタマホーム株式会社の175件で9年連続、2位は株式会社一条工務店の143件、3位は株式会社谷川建設の94件となっています。市郡別での施工数は、長崎市・佐世保市・大村市・西彼杵郡でタマホーム株式会社が、諫早市と西海市では株式会社一条工務店がトップとなっています。
長崎県に存在する現場監督従事者の数
長崎県の建設業界における就業者の状況について、建設業全体の就業者数は令和3年時点で482万人となっており、平成9年のピーク時から大きく減少しています。特に建設業就業者の年齢構成を見ると、55歳以上が35.5%を占める一方、29歳以下は12.0%に留まっており、若手技術者の確保が喫緊の課題となっています。
出典サイトこの検索に関連した転職体験談
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転職に伴う引越しに不安がありましたが、担当者が地域情報や住宅事情まで丁寧にリサーチ。新天地での生活にスムーズに馴染めました。
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よくある質問
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Q.
長崎県の建築業界の平均給与はどれくらい？
A
長崎県の平均給与は31万円です。
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Q.
長崎県の建築・施工管理求人で人気のある職種は何ですか？
A
長崎県には、建築施工管理6件、建築設計6件、営業職5件などがあります。
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Q.
長崎県の建築・施工管理求人は何件ありますか？
A
長崎県の建築・施工管理求人は22件掲載されています。
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Q.
長崎県で一番高い月給はいくらですか？
A
長崎県で一番高い月給は50万円です。
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Q.
長崎県の建築・施工管理求人で多い雇用形態は何ですか？
A
長崎県の雇用形態は、正社員21件、契約社員1件です。
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Q.
長崎県の建築・施工管理求人で退職金制度がある求人は何件ありますか？
A
長崎県で退職金制度ありは17件掲載されています。
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Q.
長崎県の建築・施工管理求人で残業手当がでる求人はありますか？
A
長崎県で残業手当ありは19件掲載されています。
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Q.
長崎県の30代後半でも応募可能な求人はどれくらいありますか？
A
長崎県で社会人経験10年以上歓迎の求人は18件あります。
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Q.
長崎県で大手の建築・施工管理求人はどれくらいありますか？
A
長崎県には、上場企業の求人が17件あります。
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