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秋田県の年間休日120日以上の建築・施工管理業界の転職求人情報

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【秋田県】 【年間休日120日以上】

求人数5

平均月収 24万円

建築業界平均月収+1万円

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  • 雇用形態
    正社員
    職種
    電気設計
    給与
    217,000円 〜 500,000
    勤務エリア
    秋田県 秋田市
    最寄り駅
    JR秋田駅から徒歩13分
    • 月8日以上休み
    • 完全週休二日制
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝休み
    • 社宅家賃制度あり
    • 資格取得制度あり
    • 研修制度充実
    • 固定給21万~30万
    • 従業員数101~1000名
    • 40代活躍
    • 設立51年~
    • 設計(電気・計装)

    求める人物像

    <応募資格/応募条件>
    ■必須条件
    ※下記のいずれかに該当する方
    ・電気設備設計業務経験者
    ・設備設計事務所にて、電気設備設計実務を経験している方(基本設計・実施設計・詳細設計のいずれかのみでも可)

    担当からのオススメのポイント!

    独自の技術開発力で大きなシェアを占める2つの事業

    【システム建築事業】
    システム建築事業については、豊富なラインナップとスピーディな施工、そして高いコストパフォーマンスなどのシステム建築の特性を最大限に活かし、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で当社の製品が利用されております。

    【立体駐車場事業】
    当社のもう一つの柱である立体駐車場事業では、独自の技術力を発揮し、業界に先駆けた技術開発に取り組んでいます。
    タワー式駐車場のスタンダードである「エレベータ方式」の開発もその一つであり、全国で高いシェアを占有しています。

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  • 雇用形態
    正社員
    職種
    電気施工管理
    給与
    280,000円 〜 500,000
    勤務エリア
    秋田県 秋田市
    最寄り駅
    秋田駅から徒歩8分ほど
    • 月8日以上休み
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝休み
    • 学歴不問
    • 上場企業
    • 女性活躍
    • 固定給21万~30万
    • 従業員数1001名以上
    • 20代活躍
    • 30代活躍
    • 40代活躍
    • 設立51年~
    • 建築施工管理
    • 社会人経験10年以上歓迎
    • 5日以上の連続休暇OK
    • 育休あり!
    • 昇給あり
    • 賞与あり
    • 交通費支給
    • 50代活躍・歓迎
    • 年齢不問
    • 高収入
    • 福利厚生充実
    • 社会保険完備
    • 大手企業
    • 1級管工事施工管理技士
    • 1級管工事施工管理技士補
    • 1級建築施工管理技士補
    • 1級電気工事施工管理技士
    • 1級電気工事施工管理技士補
    • 1級電気通信工事施工管理技士
    • 2級管工事施工管理技士
    • 2級管工事施工管理技士補
    • 2級電気工事施工管理技士
    • 2級電気通信工事施工管理技士
    • 2級電気通信工事施工管理技士補
    • 有資格者優遇
    • 公共施設
    • 施設
    • 店舗
    • 病院
    • 事業用電気
    • 強電
    • 空調

    業務概要

    【業務内容】
    主に作業所の施工管理業務(設備)をご担当頂きます。
    ・品質管理
    ・予算管理
    ・工期管理
    ・安全管理
    ・進捗管理
    ・協力会社の手配
    ・建築主との折衝等
    幅広く業務をお任せします。
    大規模プロジェクトを手がけることも多数あり、工期は長期に亘る場合があります。
    工程管理も重要な業務です。

    求める人物像

    応募条件

    ・設備施工管理実務経験3年以上をお持ちの方

    以下いずれかの資格をお持ちの方
    ・1級電気工事施工管理技士
    ・1級管工事施工管理技士
    ・建築設備士
    ・電気主任技術者 
    ・消防設備士(甲種) 等

    ・3年以上の経験

     

    担当からのオススメのポイント!

    質の高い仕事に定評があり

    同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。
    この思想を貫くために、日本の大手総合建設業の中でも非上場で安定した財務基盤を確立しています。
    建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に遺るものであり、
    単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。
    その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。

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