東京都の世田谷区の年間休日120日以上の建築・施工管理業界の転職求人情報
現在の検索条件
【東京都世田谷区】
【年間休日120日以上】
求人数6件
平均月収 35万円
建築業界平均月収+12万円
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- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 施工管理
- 給与
- 375,000円 〜 500,000円
- 勤務エリア
- 東京都 世田谷区
- 最寄り駅
- 下北沢駅から徒歩5分程
- 残業手当あり
- 月8日以上休み
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 新卒・第二新卒活躍
- 固定給21万～30万
- 固定給31万～40万
- 従業員数101～1000名
- 設立11～50年
- 建築施工管理
- 社会人経験10年以上歓迎
- 5日以上の連続休暇OK
- 育休あり！
業務概要
社内外で計画・設計されたプランを基に、空間を形にしていくお仕事です。
空間が完成されるまでには、設計図を参照しながら見積もりの作成・提出、受注すれば、施工会社や職人・資材の手配、現場が動き出してからは、直接現場に赴き、計画通りに施工が進むように現場指示や監督を行います。
ときには、直接お客様に対して空間のご提案を行うこともあります。
現場を一番に理解し、指揮をとるための高い専門性だけでなく、お客様、社内のメンバー、現場を作り上げる職人さん、多様な人たちとコミュニケーションをとりながら、お客様がワクワクしながら待ち望んでいるオフィス空間を形にしていくお仕事です。求める人物像
学歴不問
■必須スキル／経験
・オフィス、商業空間の内装施工管理経験がある方（3年以上）
・普通自動車免許（AT車可）■歓迎スキル／経験
・法人営業経験
・計画された図面を元にした見積もり作成・発注経験
担当からのオススメのポイント!
お客様の「働く場」を創造するお仕事です社内外で計画・設計されたプランを基に、空間を形にしていくお仕事です。
見積から職人や資材の手配、現場指示や監督のほかお客様へのご提案など幅広く対応するため高い専門性とコミュニケーション力を発揮できます。株式会社ヒトカラメディアのその他の求人 雇用形態 職種 給与 勤務エリア 正社員 総合職 350,000円 〜 570,000円 東京都
世田谷区詳しく見る -
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 建築施工管理
- 給与
- 300,000円 〜
- 勤務エリア
- 東京都 世田谷区
- 最寄り駅
- 東急田園都市線 用賀駅から徒歩５分
- 残業手当あり
- 月8日以上休み
- 転勤なし
- 完全週休二日制
- 年間休日120日以上
- 資格取得制度あり
- 固定給31万～40万
- 従業員数11～100名
- 設立11～50年
- 設計（建築・土木）
- 残業少なめ
- 建築
- 賞与あり
- 平日休み
- 1級建築施工管理技士
- 2級建築施工管理技士
- 住宅
- 新築
- 木造（W）
求める人物像
・木造住宅設計の経験5年以上
担当からのオススメのポイント!
自分の得意分野を自由に＆存分に活かせる／柔軟性◎★当社で働く魅力★
売買・仲介、土地探し、物権探し等の通常不動屋さんの営業業務だけではなく、時にはお客様と趣味を共有したり、イベント企画、SNSや動画の制作など幅広く活躍していただきます。
『LIVE THE LIFE』
人生を楽しみ尽くす。
どうせ働くなら楽しい職場で気の合う仲間とお客様に喜んでいただける仕事がしたい。
僕たちの仕事はデザインと提案でお客様に感動を与えるのが仕事です。
お客様に喜んでいただき感謝され逆に感動をいただける、そんな仕事です。株式会社カリフォルニア工務店のその他の求人 雇用形態 職種 給与 勤務エリア 正社員 建築設計 300,000円 〜 東京都
世田谷区詳しく見る 正社員 営業職 250,000円 〜 500,000円 東京都
世田谷区詳しく見る -
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 建築施工管理
- 給与
- 570,000円 〜 600,000円
- 勤務エリア
- 東京都 世田谷区
- 最寄り駅
- 京王線芦花公園駅から徒歩1分
- 残業手当あり
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 社宅家賃制度あり
- 管理職・マネージャ
- 設立51年～
- 建築施工管理
- 退職金制度
- 社会人経験10年以上歓迎
- 建築
- 固定給51万～60万
- 昇給あり
- 賞与あり
- 交通費支給
- 50代活躍・歓迎
- 60代活躍・歓迎
- 年齢不問
- 高収入
- 社員寮・宿舍あり
- 福利厚生充実
- 社会保険完備
- 成長企業
- 1級建築士
- 1級建築施工管理技士
- 新築
- 鉄筋コンクリート造（RC）
- 安全管理
- 写真管理
- 品質管理
- 書類作成
- 新築工事
- 工程管理
業務概要
現場の進捗管理から工事人員配置、技術的な指導、相談枠を担います。稼働中現場の所長、職員とのコミュニケーション、現場での問題把握、進捗管理、人員配置。技術的な指導や改善。売上計画にあわせた生産体制の計画から組織づくり等をお任せします。
(資材、業者の発注、図面チェック、施工記録、出来高管理、近隣対応、設計施主対応、各種申請、行政対応等 )求める人物像
・一級建築施工管理技士必須
・RC造マンション4～10階新築工事経験必須
担当からのオススメのポイント!
■当社について株式会社協栄組は昭和27年に木造工事の専門工事会社としてスタートしその後昭和30年代よりコンクリート建築工事の分野に進出しました。次第に業容を拡大していく中で総合建設業として体制を整えてまいりました。現在では鉄筋コンクリート造および鉄骨造等の建築工事を主体とする総合建設会社として、顧客の高い評価と信頼を得ております。今後も持てる知識と技術を集結し、社会に信頼される明るい会社として事業拡大をしてまいります。
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